RESUMO
Sem tempo? A Lili IA resume para você
Assinado hoje em Genebra, um acordo de colaboração entre os consultores do trabalho italianos e a Organização Internacional do Trabalho (OIT/Ilo) estabelece uma agenda prática para fortalecer a segurança e a prevenção de acidentes nos ambientes laborais, além de promover o uso ético e responsável da inteligência artificial (IA) nas pequenas e médias empresas (PMEs).
O documento foi rubricado pelo presidente do Conselho Nacional da Ordem dos consultores do trabalho, Rosario De Luca, e pelo vicediretor do Escritório Regional da Ilo para a Europa e Ásia Central, Emmanuel Julien. A parceria prevê a realização conjunta de eventos, atividades de pesquisa e programas de formação, com foco na difusão de boas práticas que tornem a gestão das atividades e dos ambientes de trabalho mais segura e tecnologicamente responsável.
No núcleo do acordo está a intenção de combinar prevenção de riscos ocupacionais e inovação humano-cêntrica. As iniciativas incluirão ações de capacitação para empregadores e trabalhadores, produção de materiais orientadores e estudos aplicados sobre a implantação de soluções digitais, com especial atenção ao impacto da IA nas rotinas das PMEs.
Uma etapa inicial prevista é a coleta e análise de dados na Itália, país cuja estrutura produtiva é dominada por PMEs. A partir desse levantamento, as partes envolvidas pretendem desenvolver diretrizes internacionais que sustentem um desenvolvimento consciente e seguro das tecnologias digitais no contexto produtivo.
Entre as atividades descritas no acordo estão:
- eventos conjuntos de pesquisa e formação sobre segurança e IA;
- disseminação de boas práticas para gestão de riscos e organização do trabalho;
- coleta de dados nacionais para subsidiar políticas e orientações internacionais;
- elaboração de linhas-guia para uso responsável da IA nas PMEs.
O presidente Rosario De Luca declarou que o acordo representa um reconhecimento internacional do valor social da atividade dos consultores do trabalho. Segundo De Luca, a cooperação abre espaço para levar o contributo italiano em matéria de segurança e legalidade laboral além-fronteiras, ao mesmo tempo em que amplia o repertório técnico-profissional disponível ao setor.
Do lado da Ilo, a parceria é entendida como uma via para traduzir princípios internacionais em ferramentas práticas para micro, pequenas e médias empresas, reduzindo a distância entre normas globais e capacidades locais de implementação. A ênfase na ética e na centralidade humana busca mitigar riscos de discriminação, vigilância indevida ou subordinação da segurança a métricas algorítmicas que não sejam auditáveis.
Para os especialistas consultados durante a apuração, a articulação entre uma entidade profissional com presença capilar nas empresas e um organismo multilateral com legitimidade normativa é um modelo promissor. A expectativa é que, com formação técnica e diretrizes claras, as PMEs possam adotar soluções de IA que melhorem a gestão de riscos sem comprometer direitos trabalhistas ou a segurança dos trabalhadores.
O acordo em Genebra configura-se, portanto, como um passo institucional relevante na tentativa de conciliar inovação tecnológica e proteção no trabalho, com medidas práticas de difusão, monitoramento e capacitação. A implementação das ações previstas será acompanhada por relatórios e eventos públicos, conforme já previsto no texto da colaboração.
Apuração em Genebra; cruzamento de fontes institucionais e discurso oficial das partes.
